对广大在日华人IT人才来说，北京北方新宇信息技术有限公司（BBX）是一个响亮的名字。该公司于1999年5月在北京中关村高科技园区创立，主要从事对日外包软件开发和IT技术服务。公司依靠先进的技术，结合现代企业的管理理念，在短短的几年内，飞速发展，从草创期的20多人发展成为拥有员工近400名的多层次、多元化的软件开发队伍。值得一提的是，公司的上层管理人员全部具备多年在日本从事IT工作的经历，百分之五十以上的员工具有外派日本的研修经历。

2001年11月，株式会社ビ—ビ—エックス·ジャパン在东京成立，作为北京北方新宇信息技术有限公司的日本支社，ビ—ビ—エックス·ジャパン自成立以来，积极开展有关中日间软件项目开发的桥梁系统工程师的提供；日本软件订单的承接、开发及销售；软件设计、开发人员的派遣；与日本软件公司的全方位合作等业务，成绩斐然。

10月13日，本报记者特地采访了株式会社ビ—ビ—エックス·ジャパン代表取缔役曹阳先生。曹阳先生回顾了公司从创业到大发展的艰辛历程，同时又勾画出公司在新的发展平台上的宏伟蓝图。曹阳先生指出，ビ—ビ—エックス·ジャパン的最大“卖点”不是所谓的“价廉”，现在外界对软件外包有这样一种错误的认识，即觉得中国的软件外包企业是以价格低廉取胜，但事实是，如果光靠“便宜”作武器，那么，最终只能形成一种恶性循环。ビ—ビ—エックス·ジャパン是以质量取胜，以整体实力取胜，我们不怕竞争，相反，我们渴望竞争，在竞争中，优胜劣汰，真正显示出企业的总体力量。

曹阳先生感慨地表示，IT企业的发展，需要长线的发展战略，这表现在企业运作的各个层面。公司成立以来，与NEC、日立、东芝、NRI、NEC SOFT等世界知名IT企业进行了广泛密切的交流合作，依据客户需求提供相应的服务并与之建立长期合作的关系。这种以“诚信”为本的长远战略，既为公司确立了良好的信誉，又在无形中为公司创造了稳定的客户。ビ—ビ—エックス·ジャパン在发展过程中，亦形成了独具魅力的“人才观”。公司在招聘员工时，首先是了解应聘者的真实想法、对自己的定位，在这个基础上，公司展示可以为应聘者提供的发展空间，从而判断应聘者的发展蓝图、人生梦想是否与公司合拍。公司追求的人才，是与公司共进取的人才；公司有一句格言：员工的成长就是企业的成长。这种“人才观”，说到底，就是一种带有长远眼光的发展战略。曹阳先生对留日学子的综合素质表示赞赏，他也很希望有更多的留日学子加入到ビ—ビ—エックス·ジャパン的行列中。对于IT行业人才流动比较频繁的现状，曹阳先生表示，第一，不能盲目回避这一问题，人才的流失，对企业的发展的确是一种相当大的负面因素；第二，要最大限度地考虑这其中的深层原因。ビ—ビ—エックス·ジャパン强调为员工提供广阔的发展空间，充分重视“以人为本”、“能力主义”的原则，这对维护人才库的稳定性起到了很好的作用。

曹阳先生还透露，BBX企业集团面向未来，制定了多样化经营的长远发展战略，除了对日软件外包业务这一传统特色外，公司还将在国内的电力系统和携带电话领域倾注力量，并为日本软件产品进入中国市场提供全方位的支持。

海阔凭鱼跃、天高任鸟飞，曹阳先生为我们勾画了一幅BBX企业集团长远的发展蓝图。BBX企业集团已经成功地完成了第一个台阶的跨越，相信在未来的几年内，一定可以创造更美丽的辉煌。