人民网东京4月27日电，据《朝日新闻》报道，日本电报电话公司（NTT）将调整公司规定，放宽对“结婚”“配偶”等名词的解释，使拥有同性伴侣的员工也可享有婚假。NTT的国内外约25万员工均可享受此制度。

随着社会对同性恋认可度的提高，日本各企业也纷纷开始为同性恋者营造轻松的工作环境。日本IBM等外资企业率先进行了改革，继制造业巨头松下之后，NTT也积极推进企业制度的调整。根据NTT的最新规定，同性恋员工不仅享有婚假，而且享有丧偶假、婚丧金等。此前，若有同性恋员工提出类似的申请，公司也予以批准了，但这是首次明文规定并下发至整个集团。目前，NTT还正在考虑将其他异性伴侣享有的看护假等福利扩展至同性恋员工。

NTT在不断完善制度的同时，还在公司内部普及有关同性恋的相关知识以及如何与其相处等，以期获得全体成员的理解。（编译：赵佳 审稿：张丽娅）