为应对物价上涨等问题，厚生劳动省决定对下年度护理报酬进行临时调整，旨在改善从业人员待遇并确保人才储备，后续将推进具体研讨并纳入下年度预算案。

护理报酬是支付给护理服务机构的费用，构成从业人员工资来源，通常每三年调整一次，下次定期调整原定于2027年度。但由于持续物价上涨及相较其他行业涨薪滞后，厚劳省决定提前至下年度实施临时调整，以促进待遇改善与人才稳定。

此外，遵照高市总理大臣方针，厚劳省正协调在本年度补充预算案中增设推动护理及残障福利等领域涨薪的补助金。另一方面，医疗机构诊疗报酬的下年度调整讨论即将全面启动，如何在改善待遇与平衡在职世代保费负担之间取得平衡将成为焦点议题。