根据校方的解释说，该男性职员从今年4月开始，每天定时向属下女职员发送手机邮件，内容大多与工作毫无关系，而且带有大量挑逗性的词汇。若下属不回复其邮件，第二天下属女职员则会被指责因为没有回复工作邮件，耽误工作，受到批评。

        由于下属女职员被强行要求回复此类邮件，给自己的生活和工作带来了很不好的影响，6月末向校方告发了此事。