中部電力は2015年の春季労使交渉で、前年を上回る夏季一時金の支給を回答する見通しだ。支給額は基準賃金（40万円弱）の１カ月分以上～１カ月半程度で検討しており、回答日の18日まで調整を続ける。中部電労働組合は今春の労使交渉で２年ぶりに一時金を要求した。要求額は定めていない。賃金を底上げするベースアップ（ベア）の要求は６年連続で見送っ…