ファミリーレストラン大手「すかいらーくホールディングス」は来年１月から、パートやアルバイトの従業員が７５歳まで働けるようにする。現在は７０歳が雇用の上限だが延長し、働く意欲がある高齢者の希望に応える。

来年１月１日に新制度を導入する。「ガスト」や「バーミヤン」「ジョナサン」など約２６００店舗の従業員が対象。現在６５～７０歳のアルバイトは約１千人いるという。高齢者の安全や健康に配慮し、６５歳以上の労働時間は週２０時間未満に制限している。すかいらーくは「６５歳を過ぎても元気な従業員が多く、『働きたい』という要望があった。経験と知見を生かして若い従業員にアドバイスしてほしい」としている。新制度はグループの全業態にも拡大する方向だ。

すかいらーくでは正社員の定年は６５歳で、こちらは変更しない。