会见记者的川人博律师（右）等遗属代理人。

人民网东京6月22日电 据《朝日新闻》网站报道，由于长时间超负荷劳动引发精神疾病，在日本汽车巨头三菱汽车公司工作的一名男性员工（当时47岁）于去年2月不幸自杀。日前，东京都三田劳动基准监督署认定其死因为劳动灾害（过度疲劳自杀）。死者遗属和代理人律师于17日召开记者会并公布了此事。据说，在三菱的新车型上市之际，该员工的工作量增加，包括夜间和周末也不得不在自己的家中等地工作。三菱汽车表示:“我们对该员工的死亡深感沉重。”

据悉，三田劳动基准监督署对死者的认定日期为5月28日。该男性于1993年进入三菱汽车公司，2019年2月从事轻型汽车商品的企划，因精神疾病发作而自杀。劳动基准署认为，发病前1个月的加班时间高达139小时，与以前相比增加幅度巨大，因此认定为过度疲劳引起的精神疾病。

据遗属方面的代理人川人博律师介绍，该男性长期从事轿车的商品开发，从2018年开始负责轻型轿车的商品企划。在与日产汽车共同开发的新轻型轿车上市前夕，忙于与日产的协调以及为销售店召开说明会等业务。据说在孤身一人生活的员工宿舍里，平时晚上也利用公司的电脑工作，周末回到有妻子和女儿的家时，也在自家附近的图书馆工作。

川人律师指出了远程办公的问题:“在疫情影响下，远程办公和线上办公受到了关注。为了避免感染而居家工作固然重要，但也要避免在家无限制工作的问题。”（编译：薛孟娇 校对：陈建军）