据日本共同社7月4日报道，日本生命保险公司3日公布的调查结果显示，今夏日本公司员工人均奖金额约为55.9万日元(约合人民币3.4万元)，比2012年夏季增加了约6.4万日元。日生基础研究所首席经济学家矢岛康次称：“因业绩复苏而增发奖金的企业似乎正在增加。”

该调查于6月通过互联网实施，10386人作出了回答。

20~29岁受访者中有51.7%回答奖金有所增加，而50~59岁则只有35.1%，比例随着年龄层的提高而下降。另一方面，20-29岁受访者中只有6.0%回答奖金有所减少，而50-59岁则达到15.3%，可见该比例随年龄层提高而上升。

矢岛指出：“年轻人中薪酬体制容易与企业业绩挂钩的派遣员工和合同工较多，应该是受到了这个影响。”此外，似乎许多企业对向高年龄层员工增发奖金持谨慎态度。

环球网 2013年7月4日