2007年3月5日，UNIQLO宣布在其店铺中工作的5,000名合同制员工以及准社员将依次转为正式职员。目前在店铺中工作的正式职员是以在全国各地调动为前提，而不进行调动的员工不能成为正式职员。UNIQLO公司将于07年4月1日起导入没有调动的地域限定正式职员制度，计划在1年内首先将2,500人转为正式职员标。该举措是为了防止在积极扩展店铺的过程中出现人材不足的措施。

ユニクロは2007年3月5日、店舗に勤務する契約社員及び準社員5,000人を正社員として順次雇用すると発表した。これまでは、店舗で働く正社員は全国を対象とした転勤を前提としており、転勤したくない従業員は正社員にしなかった。07年4月1日から、遠隔地に転勤しない地域限定正社員制度を導入し、1年以内を目処にまず2,500人を正社員にする。積極的な出店戦略を展開していく中で、人材不足が懸念されるための措置だ。