日本第二大家电连锁巨头荣电集团日前宣布，2010年3月期末之前，将对集团控股公司总部以及旗下3大家电连锁公司总部约850名员工强制推行转岗减员举措，其中约半数总部员工将面临转岗甚至失业的可能。荣电集团相关人员表示，推行总部瘦身计划的目的在于，通过控股公司统一管理达到削减业务流程、降低间接成本、提升店面销售能力的目标。另外，有助于在个人消费支出急刹车的不利背景下构建新的成本体系，推动公司形成长期的市场竞争优势。