【摘要】 据日媒报道，日本政府本月2日汇总了展示日本经济课题与走向的2016年度《经济财政报告》(经济财政白皮书)，指出与薪金和就业改善状况相比较，个人消费处于低迷状态，拖累经济复苏步伐。白皮书基于上述分析，要求让“同工同酬”原则进一步扎根，改善非正式员工待遇，以便扩大育儿人群的消费。

中新网8月2日电据日媒报道，日本政府本月2日汇总了展示日本经济课题与走向的2016年度《经济财政报告》(经济财政白皮书)，指出与薪金和就业改善状况相比较，个人消费处于低迷状态，拖累经济复苏步伐。分析认为，日本育儿人群对将来的不安心理促使人们厉行节俭是一大背景原因。白皮书要求实施新政策以减轻育儿费和教育资金负担，纠正非正式员工与正式员工之间的收入差异。日本经济再生担当相石原伸晃在2日的内阁会议上提交了白皮书。该白皮书指出，虽然薪金持续增长，但消费支出在反映薪金总额的“就业人员报酬”中所占比例较2014和2015年度有所下降，可见加薪并未促成消费增长。按年龄来分，尤其是户主为39岁以下工薪族的“育儿人群”收入增多但消费不增长的趋势显著。有意见认为，除了非正式员工占比较高，难以规划今后生活蓝图外，这些人还需要为养育儿女支付高额费用，因此对消费态度谨慎。此外，食品等生活必需品涨价和2014年4月日本消费税率上调也产生了影响。白皮书基于上述分析，要求让“同工同酬”原则进一步扎根，改善非正式员工待遇，以便扩大育儿人群的消费。为了兼顾生儿育女和工作，白皮书还呼吁削减长时间劳动，实现在家工作等多种劳动方式，强调完善托儿所和学童托管设施不可或缺。白皮书还指出，日本60至65岁无业人群既没有收入也领不到养老金，因此倾向于减少消费，政府需要向实施延后退休的企业提供支援，让该人群能获得稳定收入。白皮书强调继续加薪并提高最低工资很重要，完善让希望工作的人能够工作的环境对从根本上解决问题而言是必不可少的。白皮书也谈及日本企业的设备投资，分析认为尽管业绩不错，但设备投资仍处于低水平，政府应该为开拓活用IT和人工智能(AI)技术的新市场提供后援等，完善企业未来发展有望的相关环境。