据日本共同社7月4日报道，3日从对向海外推荐动漫、和食等日本魅力文化与商品的半官方基金“酷日本机构”(东京都)相关人士的采访中获悉，该机构的数名女社员正在控诉受到了来自在任董事、以及中央省厅出身的职业官僚的性骚扰和职权骚扰。包括受害女性在内的机构社员组建了工会，以机构方面的对应不充分为由，要求信息公开并采取防再发举措。

据相关人士透露，民间出身的负责投资部门的专务董事去年7月邀约了数名女社员，在东京的卡拉OK店举办了与机构相关人士的联谊会。

当时，该董事让所有女性抽取了准备好的“签”。签上写的内容有与机构相关人士“共享红酒晚餐”、“赠送亲手制作的礼物”等，还包括与该董事和机构相关人士一同外出。据悉，在场的机构相关人士并不知道会抽签。

几天后，该董事方面来确认各自抽取了怎样的签，还进行了协调时间的询问等。据悉，由于女社员向机构的性骚扰对策窗口进行了咨询，所以没有基于抽签内容实施计划。

此外，2015年夏季，在另一女社员表示在欢迎会的二次会上，被当时的专务执行董事摸了大腿。还有社员表示，在回家的电车上被牵了手。该执行董事是中央省厅出身的职业官僚，现已经离开机构。

据称，女社员咨询后，“抽签”问题也未被认定属于性骚扰;前执行董事的问题也被以已经离职为由，没有给出明确的说明。机构表示“关于个别事件的问题均不作答”。前执行董事接受采访称：“不记得(有这种事情)。但万一做了让人感到不满的事情，很抱歉。”

担任工会代理人的律师花泽俊之指出：“(机构)作为应该成为民间企业榜样的企业，真是应该感到羞愧。除了性骚扰外，还有其他问题。希望通过工会，改善社内环境和劳动条件。”