人民网东京11月8日电（许永新）据《东京新闻》报道，去年12月，日本电通公司的新入职员工自杀身亡，其他员工也有被迫长时间劳动的可能性。因此，日本厚生劳动省决定以违反劳动基准法的嫌疑将其文件送交检方。7日，东京等地的劳动局对位于东京的电通总部等处进行强制搜查。

去年12月，当时年仅24岁的电通公司新入职员工高桥茉莉自杀身亡。今年9月，东京三田劳动基准监督署认定其为因长时间劳动造成的工伤。厚生劳动省为此进行了现场调查，让电通公司提交了有关员工劳动时间的纪录。结果认定该公司存在让其他员工也进行长时间劳动的嫌疑，认为有必要没收出勤纪录等，进行进一步搜查。

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