日本电通公司一员工不堪加班自杀 政府展开调查了解真相

三田劳动基准监督署认为其自杀原因是正式录用的该年10月以来加班时间大幅增加，今年9月认定为工伤保险的适用对象。据遗属方面代理律师称，劳基署认为高桥在2015年11月上旬患上抑郁症，患病前一个月的加班时间总计105个小时，远超过两个月前的40小时。对此，电通公司于18日称，已将劳资达成协议的每月最长70小时的加班时间上限下调至每月65小时，并已实施。今后将与工会协商修改协议内容。据了解，日本政府此前发布的一份关于过劳死问题的白皮书显示，该国2015年涉及过度工作的自杀案件已经达到了2159件。其中，日本平均每月加班时间最长的是“信息通信业”，每月加班时间80小时以上的“过劳职工”占全体的44.4%。而日本“学术界、服务业”并列第二，“过劳职工”占40.5%；“运输、物流业”名列第三，“过劳职工”占38.4%，在该国几乎没有行业不加班。

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