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尔必达前社长坂本幸雄:“社长3年更换制”搞垮日本企业

作者:佚名  来源:nikkeibp.com.cn   更新:2015-12-22 9:44:59  点击:  切换到繁體中文

 

尔必达前社长坂本幸雄:“社长3年更换制”搞垮日本企业 images/image2015/12/22/151222toptop7.jpg 我认为中国的战略首先是向其他国家的企业购买(半导体业务和技术),如果买比较难,就把人才挖过来。当中国实现半导体内制化的时候,成为巨大优势的不是人工成本,而是折旧成本。半导体和FPD的折旧成本在总成本中所占的比重非常大。如果政府帮助减轻折旧的负担,企业将会取得丰厚的利润……



 

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